美国博物馆(AAM)志愿者联盟委员会一致投票决定辞去组织的博物馆研究专业网络(MSN)它的椅子被要求签署一份强制性的道德规范麦的“忠诚”和有限的公开批评。
六人MSN领导委员会,包括教授和全国大学博物馆研究项目的董事,在公开宣布辞职脸谱网他们有“道德责任”字段和学生高于麦,和小组的成员告诉Hyperallergic代码违反了他们的学术自由。领导人上周五发布公告,10月28日,四天之后发送他们的集体辞职信麦。
在回应Hyperallergic的置评请求,一个麦发言人发出以下语句:“麦支持个人的学术自由和言论自由。“忠诚义务”和“合规职责”是非营利组织道德规范的标准组件的志愿者领导,经常访问敏感或机密信息,或权威说话或代表组织做出决定。”
“我们明白这文档可能不都是舒适的签字,我们尊重前任领导的决定辞职并感谢他们的贡献,”该声明说。
MSN是麦的一部分专业的网络计划20国集团(g20)志愿者委员会提供一个空间博物馆专业人员分享见解的字段。它们包括委员会致力于管理者的工作,收集管理,媒体和技术、安全、和其他地区。MSN在区域和国家麦会议召开,有大约1000名成员在2020年,尽管并不是所有的活跃。
这是第一次麦问其专业网络(PN)领导人签署的道德规范。麦进行外部审核程序的今年,这还有待最后确认的结果,得出这些委员会必须适用相同的法律结构,组织主持一般。这个法律结构的一部分意味着使委员会领导人签署一项道德规范基于AAM的董事会。
MSN领导人对文档中的多个条款,包括一节题为“忠实义务”,即“法律责任,需要一个专业的网络领袖把麦的利益高于其他个人和职业的利益。”
“我们的忠诚是对学生,”米奇Maley, MSN领导和项目负责人的费城艺术大学博物馆研究,对Hyperallergic说。
忠诚之外的条款,然而,MSN领导人不愿签署到其他条款,包括下一节“合规义务”,要求专业网络领导人”避免批评麦以外的政策和决定的PN或任何麦麦或董事会成员,官或PN官方工作人员。”Laura-Edythe科尔曼,MSN领导者领导艺术博物馆管理和领导在费城德雷克塞尔大学项目,将提供描述为“言论禁止令。”
珍妮弗·金斯利,MSN秘书和博物馆和社会项目主任在马里兰州的巴尔的摩的约翰霍普金斯大学,说,签署文档限制她的学术自由追求研究和奖学金。考虑到伦理责任奖学金和学生之间的冲突和忠诚和机密性麦,她觉得她“没有选择但是辞职。”
Maley解释了为什么博物馆研究PN的条款提出了一个问题特别是,由教育者的区别。他说,自由交流和批判思想是整个博物馆的关键字段,需要成长的建设性的批评和鼓励的话语。
金斯利说,她目前倾向于非正式地与她的同事操作,没有逻辑,适合博物馆研究领导人应该去的地方。然而,她指出国家新兴博物馆专业人士网络前麦(NEMPN)专业网络已经扩展了,作为一个选项。NEMPN没有AAM-style道德守则,和其他宣传工作,现在竞选薪酬透明度在工业和废除无薪实习。金斯利也提到了全国委员会公共历史作为她的小组的另一个潜在的家里。
“学术自由和言论自由是教授的关键原则,”科尔曼告诉Hyperallergic。“我想我有义务公开发言时我们机构倒闭。”
编者按11/4/22食而落:美国东部时间这篇文章已经更新,包括麦上评论。
